de satisfaction
Retour au travail
Arrêts maladies
Dépressions
Des parcours d'accompagnement individuels avec un coach dédié, pour aider les salariés malades (et les aidants) à concilier leur état de santé et leur vie professionnelle.
Sessions de formation et de sensibilisation aux enjeux liés à la gestion de la maladie ou du handicap dans la sphère professionnelle.
Hotline confidentielle et à la demande pour identifier les collaborateurs en situation de souffrance.
Création et animation de communautés de pairs.
La méthodologie Zest for Life repose sur l’Éducation Thérapeutique du Patient (ETP).
Cette science, issue du monde hospitalier, permet aux patients d'apprendre à bien vivre avec leur maladie et ainsi d'en réduire l'impact sur leur vie quotidienne.
J’ai été en arrêt pendant 2 ans à cause de mon cancer du sein. Zest for Life m’a permis de reprendre le travail sereinement après les traitements.
Jeanne, 36 ans
Je suis très reconnaissant à mon entreprise de m’avoir permis de faire ce parcours.
Eryk, 42 ans
J’ai retrouvé ma joie de vivre et l'envie de me construire une vie pro et une vie perso en respect avec mes valeurs.
Camille, 32 ans
Dans quel cadre les entreprises font-elles appel à Zest for Life ?
Nous avons déjà un pôle santé/ Mission Handicap, que va nous apporter Zest for Life ?
Communiquez-vous à l’entreprise ce qu’il se passe en accompagnement ?
Comment choisissez-vous les coachs qui accompagnent nos salariés ?
Quelles pathologies accompagnez-vous ?